Verificamos el empleo declarado a través del contacto con el empleador o su designado. Los resultados pueden incluir fechas de empleo, títulos de trabajo, responsabilidades, salario, circunstancias de terminación y elegibilidad para volver a contratar.
Además de obtener el consentimiento por escrito para realizar una verificación de antecedentes previa al empleo, primero recopilará el nombre, segundo nombre y apellido del solicitante, así como su fecha de nacimiento (DOB) correcta, identificación del gobierno o número de seguro social y direcciones residenciales. de los últimos 7 años.
Verify First Advantage Employees Truework le permite completar verificaciones de empleados, empleos e ingresos más rápido. El proceso es simple y automatizado, y la mayoría de los empleados son verificados dentro de las 24 horas.
Como reclutador, en realidad trabajo con First Advantage para verificaciones de antecedentes. Cualquier empresa de verificación de antecedentes confía en usted como ex empleado para saber cómo comunicarse con ese empleador.
Tipo de verificación/evaluación Verificación de empleo. First Advantage intentará comunicarse con los empleadores del candidato tres veces dentro de tres… Verificación de educación. First Advantage verificará un título de una institución educativa. First Advantage puede… Verificación de antecedentes penales.
Verify Advantage es el servicio seguro de verificación de ingresos laborales en línea de First Advantage. Este servicio permite a los solicitantes, como prestamistas de crédito, compañías hipotecarias, agencias gubernamentales y posibles empleadores, confirmar los ingresos o la información laboral de un empleado actual o anterior.
⏯ – What Can I Expect from my First Advantage Background Check?
Índice de contenidos:
Preguntas más frecuentes – 💬
❓ ¿Cuánto tardan las verificaciones de antecedentes de First Advantage?
La verificación de antecedentes de un empleado depende de una empresa a otra. Depende de la empresa lo que haya optado en el contrato con First Advantage. Pero normalmente su verificación de antecedentes debe realizarse en un plazo de 2 semanas. Una verificación de antecedentes consta de varios aspectos y parámetros sobre los cuales se realiza una verificación.
❓ ¿Cómo contacto con First Advantage?
Estoy solicitando un trabajo en una empresa que no es First Advantage:
- Comuníquese con el departamento de recursos humanos de la empresa que contrata para el puesto. ...
- Tengo una pregunta sobre mi verificación de antecedentes laborales.
- Obtenga una copia gratuita de su verificación de antecedentes laborales. Envíe preguntas por correo electrónico sobre los resultados del informe a Preguntas de verificación de antecedentes.
❓ ¿Qué es la verificación de antecedentes de primera ventaja?
- registro de delincuentes sexuales
- Verificaciones penales del condado, estatales, nacionales y federales
- Verificaciones civiles federales y del condado
- Búsqueda en la lista de observación global
- Registros de conducción
- Controles nacionales e internacionales de empleo y educación
- Referencias personales y profesionales.
- controles de drogas
- verificaciones de crédito
- Rastreo del número de Seguro Social
❓ ¿Qué información se puede dar para la verificación del empleo?
La mayoría de las solicitudes de verificación de empleo pueden incluir las fechas de empleo. En algunos casos, esta información puede incluir la fecha en que fue contratado, la fecha en que dejó la empresa, la cantidad de días trabajados durante ese período de tiempo y la cantidad de días ausentes del trabajo. En algunos casos, un empleador puede informar la probabilidad de continuar en el empleo.
⏯ – First Advantage Corporation Employment Background Check – Dispute False Info or Errors
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