Incorporar conversaciones profesionales en la cultura organizacional de una empresa Hay dos beneficios principales de tener conversaciones profesionales regulares: ayudan a habilitar una cultura de aprendizaje y existe una correlación directa con una mayor participación y productividad de los empleados.
Talk The Talk: cómo las conversaciones profesionales en curso impulsan el éxito empresarial. El talento se ha convertido en el diferenciador competitivo más importante para las organizaciones en la actualidad. La creación de una cultura que fomente las Conversaciones de Carrera ayudará a una organización a atraer e involucrar a los talentos más brillantes, al mismo tiempo que alentará a todos los empleados a hacerse cargo de sus carreras.
Hay dos beneficios principales de tener conversaciones profesionales regulares: ayudan a habilitar una cultura de aprendizaje y existe una correlación directa con una mayor participación y productividad de los empleados. En una encuesta de Right Management, el 82% de los encuestados dijeron que estarían más comprometidos con su trabajo si sus gerentes tuvieran conversaciones profesionales regulares con ellos.
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