Los datos dicen: “La información de la Oficina del Censo de 2010 muestra que el número total promedio de abogados con licencia en la nación ronda las 1,040,000 personas. De ese total relativo en 2010, el 85% de esos abogados son blancos, el 4,4% eran negros, el 5,8% hispanos, el 4,7% asiáticos y menos del 1% nativos americanos.
Facultad de derecho: estudiantes tradicionalmente subrepresentados Las facultades de derecho están intentando aumentar la matrícula de estudiantes que tradicionalmente han estado subrepresentados en la profesión legal. De acuerdo con el deseo de la mayoría de las facultades de derecho de admitir estudiantes que tienen una variedad de antecedentes, logros, habilidades y experiencias, las facultades de derecho miran al «solicitante total».
La subrepresentación de grupos minoritarios en la profesión legal ha sido un problema grave y de larga data en este país. Por esta razón, las facultades de derecho están reclutando activamente a solicitantes desfavorecidos y subrepresentados y han establecido políticas para garantizar que los candidatos calificados tengan la oportunidad de recibir una educación legal.
Debe identificarse como miembro de un grupo racial, étnico o de género subrepresentado, miembro de la comunidad LGBTQ o discapacitado. Muchas firmas están entusiasmadas por contribuir a diversificar la profesión legal. Alicia Schehr, socia de contratación de Jaffe Raitt Heuer & Weiss, declaró: “Jaffe se complace en patrocinar el programa JD Advising.
Menos hombres afroamericanos se matriculan en la facultad de derecho en comparación con las mujeres afroamericanas. Por ejemplo, una encuesta de estudiantes afroamericanos de la Facultad de Derecho de Harvard informa que entre el 66 % y el 70 % de los estudiantes negros son mujeres. Otras facultades de derecho de élite inscriben a una cantidad igualmente pequeña de hombres afroamericanos.
Aspiring Solicitors cree que hay toda una gama de grupos «infrarrepresentados» que actualmente trabajan en la profesión legal en varios niveles. Estos incluyen, pero no se limitan a aspirantes a abogados que: – son negros. – son minoría étnica. – eres LGBT+.– están discapacitados/tienen una condición de salud a largo plazo.
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La gente también pregunta – 💬
❓ ¿Están las minorías subrepresentadas en la profesión legal?
Históricamente, los grupos minoritarios han estado subrepresentados en la profesión legal. Tanto la facultad de derecho como la profesión actualmente no reflejan la población racial y étnica vibrante y en expansión de nuestra sociedad.
❓ ¿Qué grupos están subrepresentados en el campo de la medicina?
Grupos raciales y étnicos subrepresentados. La Fundación Nacional de Ciencias informa que los afroamericanos, los indios americanos y los nativos de Alaska, los hispanos (o latinos), los hawaianos nativos y otros habitantes de las islas del Pacífico están insuficientemente representados en muchas etapas profesionales en ciencias relacionadas con la salud a nivel nacional.
❓ ¿Qué tan diversa es la profesión legal hoy en día?
A pesar del mayor énfasis en la diversidad y la inclusión dentro del campo legal durante la última década, la profesión legal sigue siendo una de las menos diversas de cualquier profesión. Según la Encuesta Nacional de Población de Abogados de la Asociación Estadounidense de Abogados, las mujeres constituían solo el 30 por ciento de la profesión legal en 2007.
❓ ¿Quién está subrepresentado en las ciencias relacionadas con la salud?
La Fundación Nacional de Ciencias informa que los afroamericanos, los indios americanos y los nativos de Alaska, los hispanos (o latinos), los hawaianos nativos y otros habitantes de las islas del Pacífico están insuficientemente representados en muchas etapas profesionales en ciencias relacionadas con la salud a nivel nacional.
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