Carreras en recursos humanos: comprensión de la designación de CPHR
- Estrategia.
- Practica profesional.
- Compromiso.
- Recompensas totales.
- Relaciones laborales y de empleo.
- Salud, bienestar y lugar de trabajo seguro.
- Aprendizaje y desarrollo.
- Planificación de la plantilla y gestión del talento.
La nueva designación CPHR. En octubre de 2016, CCHRA (el Consejo Canadiense de Asociaciones de Recursos Humanos) cambió nuestro nombre a CPHR (Chartered Professionals in Human Resources) Canadá y cambió la designación de CHRP a CPHR, para abordar la cambiante industria de recursos humanos en todo Canadá.
Conviértase en un CPHR. La designación de Chartered Professional in Human Resources (CPHR) es un nivel de logro reconocido a nivel nacional dentro del campo de los recursos humanos.
La designación de CPHR puede mejorar sus oportunidades profesionales y su potencial de compensación. Un número cada vez mayor de organizaciones requieren o prefieren que los candidatos exitosos para puestos de recursos humanos tengan, o estén trabajando para obtener, la designación de CPHR.
El CPHR puede ser difícil de obtener y establece un estándar más alto para usted como profesional de recursos humanos.
Descripción general del profesional colegiado en recursos humanos (CPHR) – CPHRNB. Lograr la excelencia en recursos humanos. Conviértase en un CPHR. Como profesional de recursos humanos (HR), usted es un líder en su campo. Los empleadores, colegas y clientes recurren a usted en busca de asesoramiento estratégico, orientación clara y liderazgo en todos los aspectos de los recursos humanos.
⏯ – Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos
Índice de contenidos:
Preguntas Frecuentes – 💬
❓ ¿Qué es un profesional certificado en recursos humanos (CPHR)?
Por Workopolis La designación de Chartered Professionals in Human Resources (CPHR), conocida formalmente como Certified Human Resources Professional (CHRP), es una credencial ampliamente reconocida en el campo de los recursos humanos (HR) en Canadá.
❓ ¿Qué significa CPHR?
La nueva designación CPHR.En octubre de 2016, CCHRA (el Consejo Canadiense de Asociaciones de Recursos Humanos) cambió nuestro nombre a CPHR (Chartered Professionals in Human Resources) Canadá y cambió la designación de CHRP a CPHR, para abordar la cambiante industria de recursos humanos en todo Canadá. A medida que el papel de los recursos humanos continúa volviéndose más crítico...
❓ ¿Qué es un Chartered Professional en recursos humanos?
La designación de Chartered Professionals in Human Resources (CPHR), conocida formalmente como Certified Human Resources Professional (CHRP), es una credencial ampliamente reconocida en el campo de los recursos humanos (HR) en Canadá. Aceptada por nueve provincias y tres territorios, la designación CPHR es un estándar de calidad para los profesionales de recursos humanos.
❓ ¿Cuáles son las ventajas de la designación CPHR?
Más allá de la evidencia proporcionada anteriormente, estas son algunas de las ventajas de obtener su designación de CPHR: Experiencia comprobada: los profesionales de recursos humanos que buscan el CPHR deben cumplir con todos los requisitos establecidos por su asociación provincial de recursos humanos, cuyo objetivo es medir su competencia y experiencia como profesionales de recursos humanos. .
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